| KOMISJA NADZORU FINANSOWEGO | |
|
| | Raport bieżący nr | 4 | / | 2014 | |
| |
| Data sporzÄ…dzenia: | 2014-04-30 | | | | | | | | | |
| Skrócona nazwa emitenta | | | | | | | | | |
| DEBICA | |
| Temat | | | | | | | | | | |
| Spór zbiorowy | |
| Podstawa prawna | | | | | | | | |
| Art. 56 ust. 1 pkt 1 Ustawy o ofercie - informacje poufne
| |
| Treść raportu: | | | | | | | | | |
| Podstawa prawna art. 56 ust. 1 pkt 1 Ustawy o ofercie publicznej i warunkach wprowadzania instrumentów finansowych do zorganizowanego systemu obrotu oraz o spóÅ‚kach publicznych- informacje poufne
ZarzÄ…d Firmy Oponiarskiej DÄ™bica S.A. ( dalej "SpóÅ‚ka") informuje o wstÄ…pieniu przez dziaÅ‚ajÄ…ce w SpóÅ‚ce ZwiÄ…zki Zawodowe w spór zbiorowy ze SpóÅ‚kÄ… - w wyniku nie uwzglÄ™dnienia przez SpóÅ‚kÄ™ w wyznaczonym terminie (do 30 kwietnia 2014 r.) żądaÅ„ przedstawionych przez ZwiÄ…zki Zawodowe.
Żądania ZwiÄ…zków Zawodowych dotyczyÅ‚y podwyżki wynagrodzenia, wzrostu indywidualnej skÅ‚adki na dodatkowe ubezpieczenie emerytalne finansowane przez pracodawcÄ™, przyznania jednorazowej nagrody oraz podwyższenia dodatku za pracÄ™ w porze nocnej.
Zgodnie z przepisami obowiÄ…zujÄ…cego w SpóÅ‚ce ZakÅ‚adowego UkÅ‚adu Zbiorowego Pracy ("ZUZP"), zwiÄ…zki zawodowe i pracodawca negocjujÄ… podwyżki wynagrodzeÅ„ do koÅ„ca marca każdego roku. W przypadku braku porozumienia, pracodawca przeznacza na podwyżki kwotÄ™ wynikajÄ…cÄ… z ZUZP.
W bieżącym roku negocjacje nie doprowadziÅ‚y do zawarcia porozumienia, wobec czego ZarzÄ…d – w zgodzie z postanowieniami ZUZP - podjÄ…Å‚ samodzielnie decyzje o podwyżkach wynagrodzenia.
ZarzÄ…d doÅ‚oży wszelkich staraÅ„ w celu rozwiÄ…zania sporu w sposób gwarantujÄ…cy dalszy trwaÅ‚y rozwój SpóÅ‚ki. | |
|