| | KOMISJA NADZORU FINANSOWEGO | | | | | | Raport bieżący nr | 17 | / | 2016 | | | | | | Data sporządzenia: | 2016-06-09 | | | | | | | | | | | | Skrócona nazwa emitenta | | | | | | | | | | | | ŻYWIEC | | | | Temat | | | | | | | | | | | | | Powołanie osoby zarządzającej | | | | Podstawa prawna | | | | | | | | | | | Art. 56 ust. 1 pkt 2 Ustawy o ofercie - informacje bieżące i okresowe
| | | | Treść raportu: | | | | | | | | | | | | Zgodnie z par. 5 ust.1 pkt 22_ Rozporządzenia Ministra Finansów z dnia 19.02.2009 r., Zarząd Grupy Żywiec S.A. informuje :
W dniu 08.06.2016 r. Rada Nadzorcza Grupy Żywiec S.A. działając na podstawie art.368 par. 4 Kodeksu spółek handlowych powołała Pana Andrzeja Borczyka w skład Zarządu Spółki, powierzając funkcję Członka Zarządu Grupy Żywiec S.A.
Pan Andrzej Borczyk jest absolwentem Wydziału Chemii oraz Studium Zarządzania i Biznesu na Uniwersytecie Jagiellońskim w Krakowie. Karierę zawodową rozpoczął w firmie Mars/Masterfoods gdzie w latach 1995 – 2008 pracował na stanowiskach: Sales Representative, Area Sales Manager, Sales Training Manager, Regional Sales Manager, Sales Operations Manager, HR Manager, Resourcing and Talent Development Director.
W latach 2008 -2010 roku pracował w firmie Diageo Polska Sp. z o.o., gdzie pełnił funkcję Dyrektora HR na Polskę, a następnie także na rynki dystrybucyjne Europy Centralno – Wschodniej. Pod koniec 2010 roku rozpoczął pracę w Microsoft Sp. z o.o. na stanowisku Dyrektora HR oraz był członkiem zespołu zarządzającego w tej spółce.
Od 2 kwietnia 2016 roku pracuje w Grupie Żywiec S.A. na stanowisku Dyrektora Personalnego.
Pan Andrzej Borczyk nie prowadzi działalności konkurencyjnej wobec Spółki i nie jest wpisany do Rejestru
Dłużników Niewypłacalnych prowadzonego na podstawie ustawo o KRS.
| | |
